240
/
83936
Người lao động có thể nghỉ việc không báo trước nếu bị sếp xúc phạm
nguoi-lao-dong-co-the-nghi-viec-khong-bao-truoc-neu-bi-sep-xuc-pham
news

Người lao động có thể nghỉ việc không báo trước nếu bị sếp xúc phạm

Thứ 4, 18/12/2019 | 15:42:45
367 lượt xem

Người lao động có quyền nghỉ không báo trước nếu chủ sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, xúc phạm danh dự, nhân phẩm.

Đây là một trong những nội dung mới được đưa ra trong Luật Lao động (sửa đổi 2019) có hiệu lực từ 1/1/2021.

Cụ thể, người sử dụng lao động (thường gọi là sếp) có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự với người lao động thì người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần phải báo trước.

tu 2021, nld duoc nghi viec khong bao truoc neu bi sep chui, xuc pham hinh 1

Người lao động được nghỉ việc không cần báo trước nếu bị sếp lăng mạ, xúc phạm danh dự, nhân phẩm. (Ảnh minh họa, ảnh: Xã Luận)

Bộ luật lao động 2019, quy định rõ các trường hợp người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước; bao gồm:

Không được bố trí theo đúng công việc, địa điểm làm việc hoặc không được bảo đảm điều kiện làm việc theo thỏa thuận, trừ trường hợp chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động khi gặp khó khăn đột xuất do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, áp dụng biện pháp ngăn ngừa, khắc phục tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, sự cố điện, nước hoặc do nhu cầu sản xuất, kinh doanh.

Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng thời hạn, trừ trường hợp vì lý do bất khả kháng mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng không thể trả lương đúng hạn.

Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động.

Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc.

Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi.

Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.

Người sử dụng lao động cung cấp thông tin về công việc, địa điểm làm việc, điều kiện làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn, vệ sinh lao động, tiền lương, hình thức trả lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, quy định về bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ và vấn đề khác liên quan trực tiếp đến việc giao kết hợp đồng lao động mà người lao động yêu cầu không trung thực làm ảnh hưởng đến việc thực hiện hợp đồng lao động./.

Theo N.T/VOV.VN

https://vov.vn/xa-hoi/nguoi-lao-dong-co-the-nghi-viec-khong-bao-truoc-neu-bi-sep-xuc-pham-991290.vov

  • Từ khóa

Ám ảnh những vết cào 'nuốt chửng' ngôi làng nhỏ ở Điện Biên

Trận lũ quét và sạt lở đất xảy ra rạng sáng 1.8 đã 'xóa sổ' 16 ngôi nhà ở bản Háng Pu Si (xã Xa Dung, tỉnh Điện Biên). Đau lòng hơn, 2 cháu bé tại đây...
15:11 - 03/08/2025
419 lượt xem

Thủ tướng yêu cầu khẩn trương khắc phục hậu quả mưa lũ tại tỉnh Điện Biên

Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính vừa ký ban hành Công điện số 125/CĐ-TTg về khẩn trương khắc phục hậu quả mưa lũ tại tỉnh Điện Biên và tập trung ứng...
15:26 - 01/08/2025
1,585 lượt xem

Trường hợp nào bị khóa, thu hồi thẻ bảo hiểm y tế?

Nhiều bạn đọc thắc mắc trong trường hợp nào sẽ bị thu hồi, khóa thẻ, tạm giữ thẻ bảo hiểm y tế?
14:04 - 01/08/2025
1,576 lượt xem

Điện Biên: Mưa lớn, lũ quét, sạt lở đất khiến 10 người tử vong và mất tích

Tại tỉnh Điện Biên, do mưa lớn kéo dài gây lũ quét, sạt lở đất đã làm 2 người tử vong, 8 người mất tích, nhiều bản đang bị cô lập hoàn toàn
11:22 - 01/08/2025
1,605 lượt xem

Bộ Công an đề xuất sửa quy định về ô tô thông minh tự lái

Bộ Công an đề xuất sửa quy định liên quan đến ô tô thông minh có thể tự động hóa toàn bộ quá trình điều khiển, xác định lộ trình và xử lý tình huống khi...
11:09 - 01/08/2025
1,605 lượt xem