Hãng hàng không sẽ chi trả 114.000 USD cho ba trường hợp thử nghiệm trước khi kết luận số tiền bồi thường cho những nhân viên còn lại - Ảnh: REUTERS

Theo trang Straits Times, ngày 21-10, hãng hàng không quốc gia Úc Qantas đang phải đối mặt với khoản tiền bồi thường hàng triệu USD cho 1.700 nhân viên mặt đất bị sa thải trái phép trong thời gian đại dịch COVID-19.

Theo đó, Tòa án liên bang đã đưa ra phán quyết Qantas phải bồi thường trước cho ba trường hợp thử nghiệm với tổng số tiền là 114.000 USD. Đây cũng được xem là cơ sở để tính toán các khoản bồi thường khác cho số nhân viên còn lại.

Quá trình hòa giải giữa hãng hàng không và các cựu nhân viên hiện đã được tiến hành. Qantas cho biết hãng đang cố gắng thúc đẩy tiến trình bồi thường với sự trợ giúp của Liên minh Công nhân vận tải Úc (TWU).

Trước đó, hãng hàng không này đã khẳng định quyết định sa thải hàng loạt của mình là điều hoàn toàn hợp lý, xem đây là một biện pháp để cắt giảm chi phí trong bối cảnh đại dịch COVID-19.

Qantas cũng đã tranh luận và bảo vệ quan điểm của mình trong vụ kiện liên quan đến việc sa thải, và đã tiếp tục theo đuổi vụ kiện lên đến Tòa án tối cao.

Mặc dù chưa có kết luận cuối cùng về số tiền mà Qantas phải bồi thường cho 1.700 nhân viên, nhưng đây cũng được xem là đòn giáng mạnh vào hãng này, nhất là khi Qantas vẫn đang chật vật khôi phục hình ảnh thương hiệu sau giai đoạn khủng hoảng về uy tín.

Tháng 5 vừa qua, Qantas đã chi gần 80 triệu USD để dàn xếp vụ kiện cáo buộc hãng hàng không bán vé cho các chuyến bay vốn đã bị hủy từ trước đó.

Ngoài ra, hãng cũng bị cáo buộc đã gây sức ép lên chính phủ liên bang để ngăn cản đối thủ cạnh tranh là hãng hàng không Qatar Airways mở rộng hoạt động bay vào Úc.

“Sau khoảng thời gian dài kéo dài vụ kiện và phủ nhận quyền lợi của người lao động, Qantas giờ đây phải làm tất cả mọi thứ để có thể đảm bảo khoản tiền bồi thường thích hợp”, ông Michael Kaine, tổng thư ký TWU, cho biết.

Việc giải quyết vụ kiện là một trong những phần quan trọng của quá trình phục hồi hình ảnh Qantas dưới sự lãnh đạo của giám đốc điều hành Vanessa Hudson. Bà đã thay thế ông Alan Joyce vào cuối năm 2023 sau một loạt các bê bối và sai phạm trong công ty, bao gồm cả việc sa thải trái phép.

Theo Hà Đào/Tuổi trẻ

https://tuoitre.vn/sa-thai-1-700-nhan-vien-hang-bay-uc-doi-mat-so-tien-boi-thuong-khung-20241021131054753.htm